Официальный сайт Совета Министров
Луганской Народной Республики

Вакансии и объявления

Объявление о приеме документов для участия в конкурсе на включение в кадровый резерв

Аппарат Народного Совета Луганской Народной Республики объявляет конкурс на включение в кадровый резерв кандидатов на должности государственной гражданской службы Луганской Народной Республики категории «РУКОВОДИТЕЛИ» высшей и главной группы должностей, категории «СПЕЦИАЛИСТЫ» главной группы должностей в Аппарате Народного Совета Луганской Народной Республики по следующим направлениям деятельности:



Кандидат должен владеть государственными языками Луганской Народной Республики.
Кроме того, к кандидату на включение в кадровый резерв Аппарата Народного Совета Луганской Народной Республики предъявляются следующие квалификационные требования к уровню и характеру знаний и навыков (по главной группе должностей):

а) наличие профессиональных знаний, включая знание:
- Временного Основного Закона (Конституции) Луганской Народной Республики
от 18.05.2014 № 1-I;
- Закона Луганской Народной Республики от 15.05.2015 № 27-II «О системе государственной службы Луганской Народной Республики»;
- Закона Луганской Народной Республики от 03.07.2015 № 28-II «О государственной гражданской службе Луганской Народной Республики»;
- Закона Луганской Народной Республики от 17.07.2015 № 45-II «О противодействии коррупции в Луганской Народной Республике»;
- Указа Главы Луганской Народной Республики от 28.10.2015 № 574/01/10/15 «Об утверждении Кодекса поведения государственного гражданского служащего Луганской Народной Республики»;
- указов и других нормативных правовых актов Главы Луганской Народной Республики;
- постановлений Совета Министров Луганской Народной Республики;
- постановлений Народного Совета Луганской Народной Республики;
- иных нормативных актов и служебных документов, регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей, основ управления и организации труда, процесса прохождения гражданской службы, норм делового общения, форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, служебного распорядка Аппарата Народного Совета Луганской Народной Республики, порядка работы со служебной информацией, основ делопроизводства, правил охраны труда и противопожарной безопасности;
б) наличие профессиональных навыков, необходимых для выполнения работы в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, обеспечения выполнения поставленных руководителем задач, взаимодействия с другими государственными органами, эффективного планирования служебного времени, анализа и прогнозирования в порученной сфере; владение современной компьютерной и другой оргтехникой, необходимым программным обеспечением. Умение работать в операционной системе, в текстовом редакторе, с электронными таблицами, базами данных, информационно-коммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет; подготовка деловой корреспонденции; систематическое повышение профессиональных знаний; своевременное выявление и разрешение проблемных ситуаций, приводящих к конфликту интересов.

*******
Перечень документов, необходимых для предоставления
в отдел по вопросам государственной службы и кадров
Аппарата Народного Совета Луганской Народной Республики:

1. Личное заявление об участии в конкурсе на включение в кадровый резерв (Положение о кадровом резерве государственного органа Луганской Народной Республики, утвержденное Указом Главы Луганской Народной Республики от 07.10.2015 № 512/01/10/15).
2. Собственноручно заполненная и подписанная анкета утвержденного образца, автобиография (Указ Главы Луганской Народной Республики от 27.08.2015 № 419/01/08/15).
3. Фотография 4 х 6 см (1 шт.).
4. Копия паспорта или заменяющего его документа (при себе иметь оригинал для сверки), соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс.
5. Документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы (при себе иметь оригинал для сверки):
- копия трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенная в установленном порядке, или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
- копии документов об образовании и квалификации, а также, по желанию гражданина, копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов
о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные в установленном порядке.
6. Медицинская справка о состоянии здоровья лица,
претендующего на занятие должности государственного
гражданского служащего в Луганской Народной Республике,
согласно форме, утвержденной приказом Министерства здравоохранения
Луганской Народной Республики от 11.09.2015 № 621.
7. Копия военного билета или заменяющего его документа (для военнообязанных и призывников).
8. Сведения о доходах, расходах, имуществе и обязательствах имущественного характера по форме, которые утверждены Указом Главы Луганской Народной Республики от 11.01.2016
№ 10/01/01/16.
Прием документов осуществляется в течение 15 дней со дня опубликования объявления на официальных сайтах Совета Министров Луганской Народной Республики, Народного Совета Луганской Народной Республики.
Прием документов осуществляется до 14.04.2017.
Предполагаемая дата проведения конкурса – 14.06.2017.
Документы принимаются по адресу: г. Луганск, пл. Героев Великой Отечественной войны, 9, каб. 207 (рабочие дни: понедельник - пятница с 08:30 до 16:00, перерыв с 12-00 до
13-00).
Телефоны для справок: (0642) 58-55-14.
Несвоевременное предоставление документов, предоставление их в неполном объеме без уважительной причины или с нарушением правил оформления является основанием для отказа гражданину (государственному гражданскому служащему) в их приеме.
Конкурс проводится по предоставленным документам, итогам тестирования и собеседования. К собеседованию допускаются лица, успешно прошедшие тестирование.